皆さんこんにちは。

以前、半導体メーカーであるインテルの人事部長から教えてもらったことをシェアします。

「目標を語るなら、大風呂敷を広げなさい。『有言』して、実行できないことは『無言実行』より価値がある」

大きな目標を宣言し、行動を起こす。その結果、目標を達成できなかったとしても、宣言しないよりは遥かに意義があるということです。

「実はあの時、こんな目標を掲げていましてねぇ・・」と成功を手にしてから、自分の掲げていた目標を述べるのはイタダケないということです。

人前で自分の目標を宣言するのには大変勇気がいります。

また、目標を口にしたなら、それだけの覚悟を持って、行動を起こさなければなりません。自分の言ったことに責任を持つためです。

この教訓は、HOPES設立後も生きており、「実はあの時・・」はHOPESの禁止用語となっています。

では、私も、このルールに乗っ取り、2012年の目標を発表せねばなりませんね。

＜会社としての目標＞

■年商を旧年度比で160％までアップします！

■これまでお付き合い下さっている企業様を大切にしながら、新しい企業様30社にHOPESのサービスを提供します！

■個別指導については、全員大学・大学院受験で合格させます！

＜野村個人の目標＞

■大学・大学院での講師業に戻ります！

■TVやラジオを通じて、「子どもと保護者が幸福感を得られる教育論」を伝えます！

■ロンドンオリンピックで日本チームのお役に立てる仕事（具体的には通訳・翻訳）に就きます！

書いてみたら案外小さな目標でした。もう少し大きな目標が頭に浮かんだ際は、目標を書き換えますね。

それでは、皆さん、目標宣言ではじまる素晴らしい2012年にしましょう。

野村るり子

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