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スクール研修レポート

 

できる社員の質問力・聴く技術


指導テーマ できる社員の質問力・聴く技術
日時 2010年4月13日(火) 10:00 ~ 13:00
会社名・業種 SMBCビジネスセミナー
講師名 藤田 尚弓
TA名 岡田東詩子
受講生数 27名
受講生性別 男性 23名 女性 4名
受講生年齢幅 新入社員(20代前半) ~ 会社経営者 (50代)
学習目的 ①質問と傾聴のメリットを知る
②質問と傾聴の基本パターンを習得する
③質問と傾聴スキルをビジネス、プライベートで応用できるようにする 
授業の形態 講義 ・ 個人ワーク ・ ペアワーク
特に講師が受講生に
伝えたかったメッセージ
人の話を“聴く”ことができれば、人間関係と人からの評価が変わいく。
特に受講生の
興味を引いた指導内容
聴くこと、訊くことの5つのメリット
(①聴くことで情報が入る。 ②相手との共通点がみつけられることで親近感につなげられる。③話し手の承認欲求を満たすことが出来る。④信頼される。 ⑤好感を持たれる。)

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