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スクール研修レポート

 

ディスカッション力養成講座～3つの力で人を動かす議論をめざそう～


指導テーマ ディスカッション力養成講座～3つの力で人を動かす議論をめざそう～
日時 2010年6月18日（金）
会社名・業種 東京学芸大学　学芸カフェテリアキャリア支援プログラム
講師名 岡田　東詩子
TA名 久保　郁
受講生数 34名
受講生性別 男性：女性＝3：7
受講生年齢幅 大学1年生～大学院1年生
学習の目的 ディスカッションによる合意形成や問題解決において、高い貢献をするために必要となる次の3つの力を参加型演習を通して養成していく。
①自分の意見を場面に応じてアサーティブに述べることが出来る発言力
②他者の意見を傾聴し、ディスカッションのプロセスを洞察し構築するファシリテート力
③ディスカッションの基礎となる論理的な『思考力』
授業の形態 講義、個人ワーク、グループワークの混合
特に講師が受講生に
伝えたかったメッセージ		 ディスカッション力というと相手を論破し自分の意見を押し通すことをイメージされやすいが、真のディスカッション力とは、参加者の合意や納得・共感を得て問題解決や現状打開のためのアクションにつながる創造的な力である。
そのためには、はっきりと自分の意見を言える力と他者の意見を聞く力、ディスカッションの流れを考える力の基本を身につけ、話し合いでは行動につながる結論を出していくことが大事である。
特に受講生の
興味を引いた指導内容		 実際に意見を組み立てて発言するワークや傾聴のワーク。
グループワークで実際にディスカッションをし、グループ内で合意形成をはかり、講義内容を実習していったところ。